药物制剂研发主管 3名

岗位职责：

1. 团队带头人，带领1-2人独立完成制剂研发项目；
2. 优秀信息检索能力，包括文献，专利，申报状况等；
3. 熟知仿制药研发申报流程，了解一致性评价对研发申报的影响并在工作中应用；
4. 熟练使用各种固体口服制剂设备，制定设备操作SOP，并负责日常维护保养；
5. 负责中试放大并解决过程中出现的问题；
6. 负责对CMO的项目转移，撰写转移方案，并参与申报批制造；
7. 起草撰写面向FDA、CFDA的CMC申报材料。

岗位要求：

1. 博士一年，硕士学士三年以上相关工作经验；
2. 药物制剂，药学，化学工程等相关专业；
3. 熟练掌握常用制剂设备，如湿法制粒机，流化床，包衣机，压片机等；
4. 良好的英文读写能力。

分析化学研发主管 3名

岗位职责：

1. 团队带头人，带领2-3人团队，为制剂研发人员提供样品分析检测支持，包括制剂样品分析和稳定性样品分析等工作，如溶出、杂质检测等；
2. 按照现行规范要求起草撰写分析方法开发验证方案和报告，经分析总监/副总批准后，负责实施分析方法开发和方法验证；
3. 起草制定分析工作中的相关SOP；
4. 负责向CMO的分析研究和质量检测部门转移分析方法，如有必要参与验证；
5. 起草面向FDA、CFDA的申报材料；
6. 负责分析仪器设备的维护和校验。

岗位要求：

1. 本科五年、硕士三年或博士一年以上相关工作经验；
2. 分析化学，药物分析等相关专业；
3. 熟练掌握HPLC，GC及其它分析仪器的操作和软件界面；
4. 良好的英文读写能力；
5. 有主管经验和产品申报经验者优先考虑。

药物分析研究员 若干人

岗位要求:

1. 药物分析或相关专业本科以上学历，从事质量研究2年以上工作经验，有先进制剂制剂质量研究经验优先；
2. 有扎实的药物分析基础，动手能力强，能够熟练操作HPLC、GC、IR等常规分析仪器；
3. 熟悉原料药及制剂的分析方法开发、验证流程；
4. 有文献检索和调研能力，在质量负责人指导下能建立药品分析检验方法；
5. 工作认真、仔细，能吃苦，有团队精神，有一定业务钻研能力；。
6. 为人踏实、组织纪律性强、有上进心、善于学习；
7. 有良好的英文沟通阅读能力。

药物制剂研究员 10名

岗位职责：

1. 熟悉药物制剂原理，了解各种常用制剂辅料，了解常用制剂研发过程中的检测手段，如溶出，崩解，脆碎度，粒径分布等；
2. 严格遵守制剂设备操作的各项SOP，认真书写原始实验记录和整理实验数据；
3. 在主管辅导下，独立制定各项实验方案并实施；
4. 能够独立使用各种制剂设备，并负责日常维护保养；
5. 积极配合主管整理撰写申报资料；
6. 积极配合分析研发部门，及时提供原辅料相容试验，稳定性试验等样品。

岗位要求：

1. 本科以上学历，药物制剂、药学、制药工程、化学、化学工程等相关专业。欢迎优秀应届毕业生；
2. 熟练掌握各种药物制剂技能和仪器设备，如湿法制粒机，流化床，包衣机，压片机等；
3. 良好英文读写能力。

药物制剂研究助理 若干人

岗位职责：

1. 协助制剂研究员完成制剂处方及工艺研究和验证；
2. 协助新药制剂研发过程中的制剂分析，与制剂项目组成员共同探讨、研究分析结果，给制剂研究提供依据；
3. 整理本项目的制剂分析原始记录，配合申报和现场核查；
4. 仪器的日常维护与请购。

岗位要求：

1. 大专及以上药物制剂及相关专业学历；
2. 了解一般固体制剂处方、工艺研发流程；
3. 了解化学药制剂，对新药报批有一定的了解；
4. 熟悉化学药制剂的分析，包括高效液相，紫外，溶出度等；
5. 具有较强的动手能力，能熟练使用实验涉及的设备及仪器；
6. 工作细致，认真，具有良好的团队协作精神。